Il Codice Etico e di Comportamento è il pilastro su cui costruiamo il nostro futuro, saldamente basato sui nostri valori e sulla storia del Gruppo. Esso è espressione del nostro modo di agire e collaborare, finalizzato ad instaurare e preservare relazioni solide e durature, tutelare degli interessi degli Stakeholder e rafforzare ilnostro sistema di governance.
Promuoviamo una gestione responsabile, orientata alla creazione di valore sostenibile e basata sul rispetto dei più elevati standard etici.
In un mondo in costante evoluzione, la nostra responsabilità cresce insieme alle sfide che affrontiamo. Per questo, il Codice Etico si aggiorna per rispondere ai cambiamenti, integrando i principi di sostenibilità, innovazione e diversity & inclusion. Poniamo al centro il benessere delle persone, la tutela dell’ambiente e la valorizzazione di relazioni fondate sulla correttezza e sul rispetto reciproco.
Il nostro impegno si traduce in azioni concrete per prevenire e contrastare ogni forma di discriminazione o comportamento scorretto. Lavoriamo per garantire un ambiente di lavoro equo, inclusivo e sereno, rafforzando la fiducia di clienti, fornitori, dipendenti e di tutti coloro che collaborano con noi.
I principi che ci guidano:
• Onestà e trasparenza in ogni scelta e comunicazione.
• Equità e rispetto per ogni persona e professionalità.
• Responsabilità sociale verso la comunità e il territorio.
• Sostenibilità e innovazione per un futuro migliore.
• Tolleranza zero verso ogni forma di discriminazione eillecito.
• Sicurezza delle persone garantendo il benessere dei lavoratori.
• Rispetto dell’ambiente e tutela del mare, minimizzando il nostro impatto ambientale e contribuendo alla tutela
delle risorse naturali.
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